Cipule: Katru dienu vismaz trīs izsaukumos NMPD darbinieki saskaras ar agresiju

Visbiežāk agresija ir saistīta ar alkohola lietošanu, norādīja Cipule. Viņa arī atzīmēja, ka pacientu agresija ir izraisījusi palielinātu darba nespēju skaitu. 2022. gadā tika reģistrēti 10 gadījumi, bet 2023. gadā šo gadījumu skaits ir dubultojies.

NMPD apkopos datus par 2024. gadu, lai pilnīgāk novērtētu situāciju. Pagājušajā gadā NMPD bija spiests izsaukt policiju vairāk nekā 3500 reižu.

Mediķu izdegšana ir arī viens no iemesliem, kāpēc darbinieki nespēj pilnvērtīgi turpināt darbu. Cipule uzsvēra, ka nepieciešams sniegt psiholoģisko atbalstu un rehabilitāciju darbiniekiem, lai palīdzētu viņiem tikt galā ar emocionālo slodzi un saglabāt spēju turpināt darbu pat pēc sarežģītiem izsaukumiem.

Attiecībā uz NMPD darbinieku iespējām lietot pašaizsardzības līdzekļus, Cipule norādīja, ka dienests ir gatavs pieņemt lēmumus par šo līdzekļu lietošanu pēc nepieciešamības. Viņa uzsvēra, ka šādu līdzekļu izmantošana būs tikai kā galējais solis, kad tas būs neizbēgami. Baloniņi un kameras varētu darboties kā preventīvi pasākumi, atturot uzbrucējus no agresīvas rīcības.

Runājot par dienesta reorganizāciju, Cipule atzīmēja, ka sabiedrībā šīs izmaiņas pagaidām nav ievērojami ietekmējušas pakalpojumu kvalitāti. Tomēr iekšēji lielākais izaicinājums ir bijis pāreja uz 12 stundu maiņām vadības centrā, kas prasījusi pielāgošanos.

Latgalē situācija pēc reorganizācijas nav radījusi būtiskas problēmas, kā to pierāda arī janvāra mēneša dati. Cipule norādīja, ka vēl ir sarunas, lai uzlabotu situāciju reģionā, it īpaši pierobežas teritorijās.

NMPD joprojām saskaras ar darbinieku trūkumu, īpaši vietās, kur samazinās iedzīvotāju skaits. Cipule norādīja, ka vairāki darbinieki, kuriem bija mazākas slodzes un tuvu izdienas pensijai, izvēlējās atstāt dienestu. Tāpat arī brigāžu skaits šajās teritorijās ir samazinājies.