Pārmaiņas NMPD darbā: arodbiedrība sola tiesāties, bet Cipule uzsver, ka neviens rīkojums netiks atcelts
Turpinās stīvēšanās par darba organizācijas pārmaiņām Neatliekamās medicīniskās palīdzības dienestā (NMPD). Mediķu arodbiedrība pieprasījusi pārmaiņas apturēt, pretējā gadījumā būšot tiesu darbi. NMPD vadība gan nav noskaņota uz kompromisiem. Viss notiekot likuma ietvaros, un neviens rīkojums netiks atcelts.
Līdz ar nākamā gada budžeta samazinājumu par 1,6 miljoniem eiro NMPD atsevišķām brigādēm maina darba laiku, pielāgojot to izsaukumu intensitātei dažādos diennakts laikos, kā arī dažādojot komandu sastāvu, proti, atsevišķās brigādēs pārejot uz divu mediķu sastāvu līdzšinējo trīs vietā. Neapmierināta par to ir mediķu arodbiedrība.
"Daudzi dienesta darbinieki, tie, kas brauc brigādēs, tie, kas tur fronti, nevis sēž kabinetos Laktas ielā, nav mierā ar to, ko dienesta vadība izdomājusi," norāda Veselības un sociālās aprūpes darbinieku arodbiedrības priekšsēdētājs Valdis Keris.
Par spīti tam, 94% NMPD brigāžu darbinieku jau ir parakstījuši vienošanos par grozījumiem darba līgumā, tāpēc mediķu darbinieku arodbiedrības prasībai – atcelt dienestā plānotās darba organizācijas izmaiņas – nav pamata, saka direktore Liene Cipule.
"Līdz šim brīdim dienestam nav izpratnes, kas ir šo iebilžu pamatā. Jo neesam saņēmuši precizējumu, kas, arodbiedrības ieskatā, ir tās tiesības, lietas, kas ir šajā procesā bija jāskaņo ar arodbiedrību attiecībā uz mūsu darba organizācijas pārmaiņām un to, kā tas ietekmē darbiniekus," teic Cipule.
Pēc dienesta vadītājas teiktā, absolūti lielākā daļa brigāžu darbinieku izprot pārmaiņu nepieciešamību un gatavi tajās piedalīties: "Jā, atsevišķiem cilvēkiem var būt savs viedoklis vai neizpratne, bet mums jāturpina ar viņiem strādāt, bet tas neliecina, ka dienestā ir aktīva pretestība plānotajām pārmaiņām."
Un šie atsevišķi darbinieki, visticamāk, ir tie paši cilvēki no Latgales reģiona, kuri vērsušies arodbiedrībā.
"Kas notiks ar šiem 17 cilvēkiem? Jo saprotu, ka līgumus viņi neparakstīs. Ja neparakstīs, tad dienests drīkst uzteikt darbu, bet jāprasa mūsu atļauja. Aizstāvēsim ar visiem likumā atļautajiem līdzekļiem," sola Keris.
Arodbiedrība cerējusi uz pilnvērtīgu dialogu pirms rīkojums – par darba pārmaiņām – tika izdots, taču tas esot izpalicis.
Nākamajā pirmdienā abas puses sēdīsies pie sarunu galda. Ja arī tad neatradīs kopsaucēju, atbilstoši likumam arodbiedrība dosies uz tiesu.
Tikmēr Cipules nostāja ir stingra – operatīvajā darbā svarīgi nemētāties ar rīkojumiem. "Es neplānoju atcelt nevienu rīkojumu, ko izdevu dienestā, lai pilnveidotu neatliekamās palīdzības sniegšanu Latvijā," viņa saka.
Komentējot plānotās pārmaiņas, veselības ministrs, kurš arī saņēmis dienesta atsevišķu darbinieku vēstuli, uzsver, ka šajā gadījumā Darba likuma prasības attiecībā uz darbinieku tiesībām tikušas ievērotas.
Ziņo par kļūdu rakstā
Iezīmē kļūdaino tekstu un spied Ctrl+Enter.
Iezīmē kļūdaino tekstu un ziņo par to!
