"Dara citādi – izdara tāpat!" Iedrošina darbā pieņemt cilvēkus ar invaliditāti

Lai vairāk uzņēmēju apsvērtu iespējas darbā pieņemt cilvēkus ar invaliditāti, Labklājības ministrija sākusi kampaņu – "Dara citādi – izdara tāpat!" Tajā cīnās pret aizspriedumiem un akcentē, – ļoti daudzos amatos invaliditāte nav šķērslis pienākumu veikšanai.

3 komentāri

Arnis

04.03.2021 17:24

Man gan nepatīk sauklis, bieži dara tieši tāpat un ne savadāk vel biežāk nemaz nevajag nekādus pielāgojumus darba vietā, vienīgi valsts varētu stimulēt invalīdu nodarbinātību piešķirot uzņēmumiem nodokļu atlaides pa darbiniekiem ar invaliditāti kuras būtu atkarīgas no invaliditātes grupas , jo nav korekti kā tagad notiek ka visi tiek likti vienā maisā 3 grupa ar 1 grupu, vienam ieaudzis kājas naks otrs paralizēts
P.s pats no savas pieredzes saku

0 0 0

Ziņot

Atbildēt
Invalids

04.03.2021 13:37

Vai tad Latvijā invalīdus uzskata par cilvēkiem.?

0 -1 1

Ziņot

Atbildēt
Jureks

04.03.2021 07:46

Dzirdēts gan ka iemesls ir likumdošana, rodoties kādām problēmām darbinieku ar invaliditāti tu praktiski atlaist nevari.

0 -2 2

Ziņot

Atbildēt

Zīmolu stāsti

Vai vari to atļauties? 5 jautājumi, ko sev uzdot pirms lielāka pirkuma

tv3.lv Zīmolu stāsti

Vai vari to atļauties? 5 jautājumi, ko sev uzdot pirms lielāka pirkuma

Kreditstart

Kā izvēlēties piemērotākās gultas komfortablam un veselīgam miegam?

tv3.lv Zīmolu stāsti

Kā izvēlēties piemērotākās gultas komfortablam un veselīgam miegam?

KSenukai

Finanšu drošības spilvens: cik liels tas nepieciešams un kā to veidot?

tv3.lv Zīmolu stāsti

Finanšu drošības spilvens: cik liels tas nepieciešams un kā to veidot?

Primero

Part of

Reklāma aizvērsies pēc 0 sekundēm